Керівництво КРКА покладається на рішучість, відповідальність та чітке бачення, щоб спрямовувати працівників на досягнення цілей та місії Компанії. Складні бізнес-процеси здійснюються прозоро, що вимагає тісної та інтенсивної співпраці співробітників.

Корпоративне управління КРКА базується на дворівневій системі. Правління керує Компанією, а її діяльність контролюється Наглядовою радою. Корпоративне управління базується на законодавстві Республіки Словенія, словенській та міжнародній практиці, загальнодоступній Політиці корпоративного управління компанії та її внутрішніх правилах.